TimViecBDS.com chính thức ra mắt nền tảng tuyển dụng bất động sản chuyên biệt đầu tiên tại Việt Nam

Nền tảng tuyển dụng bất động sản TimViecBDS.com kết nối doanh nghiệp địa ốc và ứng viên

TimViecBDS.com là nền tảng tuyển dụng trực tuyến xây dựng riêng cho ngành bất động sản Việt Nam, vừa chính thức ra mắt nhằm kết nối doanh nghiệp địa ốc với nguồn nhân lực chất lượng. Nền tảng ra đời khi thị trường địa ốc phục hồi, kéo theo nhu cầu tuyển nhân viên kinh doanh, môi giới và quản lý dự án tăng mạnh. Mục tiêu của TimViecBDS.com là rút ngắn thời gian tuyển dụng, giảm chi phí và nâng tỷ lệ tuyển thành công cho cả hai phía.

Nền tảng tuyển dụng bất động sản TimViecBDS.com kết nối doanh nghiệp địa ốc và ứng viên

Nền tảng tuyển dụng bất động sản TimViecBDS.com kết nối doanh nghiệp địa ốc và ứng viên

Ảnh: TimViecBDS.com kết nối doanh nghiệp bất động sản với nguồn nhân lực chất lượng.

Nền tảng tuyển dụng chuyên biệt giải bài toán nhân sự của ngành địa ốc

TimViecBDS.com được phát triển để giải quyết trực tiếp tình trạng thiếu hụt và biến động nhân sự kéo dài của ngành bất động sản Việt Nam. Cả nước hiện có hơn 300.000 người hành nghề môi giới, nhưng chỉ khoảng 40.000 người sở hữu chứng chỉ hành nghề hợp lệ; tỷ lệ nghỉ việc của nhân viên kinh doanh địa ốc thường ở mức 50–70% mỗi năm, buộc các sàn liên tục tuyển mới với chi phí lớn.

Các trang việc làm tổng hợp không được thiết kế cho đặc thù này: tin đăng bị trộn lẫn giữa hàng trăm ngành nghề, bộ lọc thiếu các tiêu chí như phân khúc sản phẩm, khu vực dự án hay chứng chỉ môi giới. Đại diện TimViecBDS.com chia sẻ: “Doanh nghiệp địa ốc mất trung bình 30–45 ngày để tuyển một nhân viên kinh doanh đạt yêu cầu qua kênh tổng hợp. Một nền tảng chuyên biệt, nơi mọi tin đăng và hồ sơ đều thuộc ngành bất động sản, có thể rút ngắn quá trình đó xuống một nửa.”

Hệ sinh thái việc làm bất động sản tập trung trên một nền tảng duy nhất

TimViecBDS.com quy tụ toàn bộ vị trí nghề nghiệp ngành địa ốc trên một hệ thống, từ khối kinh doanh đến vận hành và quản lý. Nền tảng tổ chức tin đăng theo các chuyên trang ngành dọc, giúp ứng viên tìm đúng vị trí và nhà tuyển dụng tiếp cận đúng tệp hồ sơ. Người tìm việc có thể truy cập chuyên trang tuyển dụng sale bất động sản để xem các vị trí nhân viên kinh doanh dự án, hoặc chuyên trang tuyển dụng môi giới bất động sản dành cho nghề môi giới thổ cư và thứ cấp.

Các nhóm vị trí trọng tâm của nền tảng bao gồm:

  • Nhân viên kinh doanh, tư vấn dự án căn hộ, đất nền, nghỉ dưỡng;
  • Môi giới nhà phố, thổ cư, cho thuê thương mại;
  • Trưởng nhóm, trưởng phòng kinh doanh, giám đốc sàn;
  • Marketing, telesales, chăm sóc khách hàng địa ốc;
  • Quản lý tòa nhà, vận hành dự án, pháp lý, đầu tư.

Tuyển dụng môi giới nhà phố và nhân viên kinh doanh dự án trên TimViecBDS.com

Tuyển dụng môi giới nhà phố và nhân viên kinh doanh dự án trên TimViecBDS.com

Ảnh: Phân khúc nhà phố và dự án đô thị có nhu cầu tuyển dụng nhân sự lớn nhất hiện nay.

Bộ công cụ giúp doanh nghiệp địa ốc tuyển đúng người, đúng thời điểm

TimViecBDS.com cung cấp cho nhà tuyển dụng bộ công cụ đăng tin, lọc hồ sơ và quản lý ứng viên theo quy trình thực tế của ngành bất động sản. Doanh nghiệp mô tả tin đăng theo cấu trúc chuẩn ngành: phân khúc sản phẩm, khu vực làm việc, lương cứng, chính sách hoa hồng và lộ trình thăng tiến; hệ thống gợi ý ứng viên dựa trên kinh nghiệm phân khúc và địa bàn hoạt động.

Tiêu chí

Kênh tuyển dụng tổng hợp

TimViecBDS.com

Tệp ứng viên

Đa ngành, phải sàng lọc lại

100% nhân sự ngành bất động sản

Bộ lọc tìm kiếm

Tiêu chí chung

Phân khúc, khu vực dự án, chứng chỉ môi giới

Thời gian tuyển trung bình

30–45 ngày

Mục tiêu 15–20 ngày

“Chúng tôi không muốn trở thành một bảng tin việc làm nữa, mà là hạ tầng nhân sự cho toàn ngành địa ốc. Khi dữ liệu ứng viên, doanh nghiệp và thị trường cùng nằm trên một nền tảng, tuyển dụng sẽ chuyển từ may rủi sang khoa học,” đại diện TimViecBDS.com nhấn mạnh.

Ứng viên tiếp cận việc làm minh bạch về thu nhập và lộ trình nghề nghiệp

TimViecBDS.com cam kết mang lại cho người tìm việc thông tin minh bạch về thu nhập, chính sách hoa hồng và môi trường làm việc trước khi ứng tuyển. Đây là khác biệt quan trọng trong ngành mà thu nhập phụ thuộc lớn vào hoa hồng — phổ biến 1–3% giá trị giao dịch — và chênh lệch giữa các sàn có thể tới hàng chục triệu đồng mỗi thương vụ. Ứng viên tạo hồ sơ miễn phí và nhận thông báo việc làm phù hợp với phân khúc, khu vực của mình.

Nền tảng còn xây dựng kho nội dung hướng nghiệp riêng cho nghề địa ốc: cẩm nang thi chứng chỉ môi giới, kỹ năng telesales, chốt giao dịch và kinh nghiệm chọn sàn uy tín, giúp người mới giảm rủi ro bỏ việc sớm.

Lộ trình phát triển hướng tới chuẩn hóa nhân lực ngành bất động sản

TimViecBDS.com đặt mục tiêu trở thành nền tảng việc làm bất động sản có độ phủ lớn nhất Việt Nam trong ba năm tới. Giai đoạn đầu, nền tảng tập trung vào Hà Nội và TP. Hồ Chí Minh — hai thị trường chiếm khoảng 60% nhu cầu tuyển dụng nhân sự địa ốc cả nước — trước khi mở rộng ra các tỉnh, thành khác. Giai đoạn tiếp theo sẽ bổ sung công cụ xác thực chứng chỉ hành nghề, hồ sơ năng lực số cho môi giới và báo cáo lương thưởng theo phân khúc, góp phần chuẩn hóa thị trường lao động ngành theo tinh thần Luật Kinh doanh bất động sản hiện hành.

Về TimViecBDS.com

TimViecBDS.com là nền tảng tuyển dụng bất động sản chuyên biệt, kết nối doanh nghiệp địa ốc với ứng viên trong toàn bộ chuỗi giá trị ngành: kinh doanh, môi giới, marketing, vận hành, pháp lý và quản lý dự án. Với định hướng “đúng ngành — đúng người — đúng thời điểm”, nền tảng hướng tới trở thành hạ tầng nhân sự tin cậy của thị trường bất động sản Việt Nam.

Thông tin liên hệ

  • Website: https://timviecbds.com/
  • Email: contact@timviecbds.com

 

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *